支給対象メニュー	最初の６ヵ月（第一期）	さらに６ヵ月経過（第二期）
２５歳以上３０歳未満	１人につき１０万円	１人につき１０万円
３０歳以上３５歳未満	１人につき１５万円	１人につき１５万円

若年者雇用促進特別奨励金　（H22.3.31まで）

　◆どんなときにもらえるの？　　　『25歳以上35歳未満のトライアル雇用を終了後、その労働者を正社員として本採用し、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　一定の要件を満たすことによりもらえます。』　

　◆どういう効果があるの？　　　　『トライアル雇用等で優秀な人材をまず確保し、さらに雇用環境を良くすることで、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　優秀な人材が活き活きと働くことができ、もって定着率を向上させることができる。』
　　　　　　
　◆どれぐらいもらえるの？　　　　『対象労働者の年齢により、1年間で、１人につき２０〜３０万円』


その他、以下のような条件がありますのでよくご検討ください。

　　□　トライアル雇用開始時に２５歳以上３５歳未満の労働者で、過去３年間、雇用保険の被保険者でなかった者を、
　　　　このまま引続き正社員として６ヵ月以上雇用したいというお考えはありますか？

　　□　解雇していませんか？

　　□　労働保険料を滞納したことはありませんか？

　　□　不正受給をしたこと、しようとしたことはありませんか？

　　□　賃金台帳、出勤簿等の法定書類を整備していますか？

　　　　　　（一部列挙）


　◆受給額は、

　　　　対象労働者が
　　　　　２５歳以上３０歳未満　⇒　２０万円（１年間）
　　　　　３０歳以上３５歳未満　⇒　３０万円（１年間）

　◆注意事項
　　*賃金の遅配をしたらアウトです。

　◆受給額は？

　　　






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